
Cześć, nazywam się Joanna Femiak i od ponad 20 lat szkolę przedsiębiorców branży edukacyjnej. Z wykształcenia jestem psychologiem, filozofem, ekspertem ds. rozwoju biznesów edukacyjnych. Na co dzień pracuje zarówno z dyrektorami i managerami placówek edukacyjnych, jak i nauczycielami, dlatego też wiem, z jakimi wyzwaniami borykają się w swojej pracy. W poniższym wpisie znajdziesz nagranie, w którym dzielę się moją wiedzą i doświadczeniem o tym jak możesz wspierać rodziców swoich uczniów w pełnieniu ich roli, oraz w wychowaniu dzieci, co może wpływać na jakość Twojej pracy.
Rola dorosłych w życiu dziecka
Zainspirowana ostatnią rozmową z jedną z mam, która powiedziała mi, że czuje się jak “koło ratunkowe” dla swojego dziecka – zawsze gotowa do natychmiastowej reakcji, gdy tylko dziecko czegoś potrzebuje, czy to jedzenia, picia, czy pomocy w trudnej sytuacji. Mówiła, że nie może spokojnie usiąść, bo zawsze musi reagować, gdy dziecko czegoś potrzebuje.
Ta wymiana zdań, pokazała mi, że warto zwrócić uwagę na to jaką rolę mają dorośli w życiu dziecka oraz na związek między pracą nauczyciela a tym, jak budujemy nasze dzieci i jakie wartości im przekazujemy. Zachęcam do obejrzenia całego nagrania i refleksji nad tymi kwestiami oraz podzielenia się swoimi przemyśleniami.
Współpraca nauczycieli z rodzicami
Rodzice często skupiają się na kontrolowaniu stanu swoich dzieci, nie zwracając uwagi na własne reakcje. Dlatego rola nauczyciela nie ogranicza się do edukacji dzieci, obejmuje również proces wychowania, dzięki czemu może znacząco wpływać na potrzeby emocjonalne rodzica. Wspólne podejście i otwarta komunikacja między rodzicami a nauczycielami pomagają stworzyć spójne środowisko, w którym dziecko może się rozwijać.
Naszym wspólnym celem powinno być budowanie w dzieciach poczucia własnej wartości i godności, które będą opierały się na ich wewnętrznych przekonaniach, a nie na zewnętrznych ocenach. To trudne, ale niezwykle ważne zadanie, aby nasze dzieci mogły rozwijać się w pełni i być gotowe do samodzielnego stawienia czoła wyzwaniom życia.
Produktywność a odpoczynek. Jak zachować zdrowy balans?
Wartości, które budują
Nasze kompetencje oraz stan emocjonalny mają ogromny wpływ na to, czego uczą się od nas dzieci. Metafora “koła ratunkowego” jest tu bardzo trafna. Aby być takim kołem dla naszych dzieci, musimy być stabilni emocjonalnie i psychicznie – gotowi do wsparcia, ale nie przytłaczający.
Nasze wsparcie powinno wzmacniać ich wewnętrzne poczucie wartości, a nie uzależniać od zewnętrznych ocen. Rodzice powinni dbać o swoje emocje, kompetencje i umiejętności, a my, jako nauczyciele, możemy ich w tym wspierać.
Rola nauczyciela
Rodzice często reagują natychmiast, gdy dziecko ma problemy lub dostaje niską ocenę, próbując rozwiązać problem za nie. Ich interwencja może uchronić dziecko przed konsekwencjami, ale nie pozwala mu samodzielnie znaleźć rozwiązania. Ważne jest, aby nauczyciele zwracali rodzicom uwagę na to, jak ważne jest stworzenie dzieciom przestrzeni do nauki radzenia sobie z trudnościami.
Nauczyciele mogą dostarczyć cennych informacji o zachowaniu dziecka w szkole i jego postępach, co pozwala rodzicom na lepsze zrozumienie jego potrzeb i wsparcie w odpowiedni sposób. Kluczowe jest, aby nasze działania pomagały dzieciom rozwijać samodzielność i pewność siebie, niezależnie od zewnętrznych ocen.
Osobiście staram się być takim “napompowanym kołem”. Kiedy moje dzieci osiągają sukcesy, doceniam nie tylko efekt końcowy, ale także wysiłek, który włożyły. Ważne jest, aby dzieci wiedziały, że ich wartość nie zależy tylko od ocen, ale od ich starań i zaangażowania.
Mam nadzieję, że ten temat jest dla Ciebie interesujący i refleksja nad nim pomoże Tobie i Twojemu zespołowi nad wzmocnieniem współpracy z rodzicami oraz uczniami.
Zapraszam Cię również do wypełnienia bezpłatnego audytu Twojej firmy, jeśli chcesz porozmawiać o wdrożeniu tych oraz innych zasad w swojej placówce ➤ https://pti.edu.pl/audyt-placowki/

Joanna Femiak, właścicielka Personnel Training Institute Psycholog, filozof, ekspert ds. rozwoju przedsiębiorców. Porozmawiajmy o rozwoju Twojej firmy!